print sitemap
rss linkedin Facebook Twitter
Is binnen uw bedrijf salarisadministratie
echt goed geregeld?

Actualiteiten

Nieuws

Kleine banen regeling

Kleine banen regeling

06 - 07 - 2011

Aan de per 1 januari 2011 verlengde kleine banenregeling komt een einde.

De overheid heeft inmiddels besloten dat met ingang van 1 januari 2012 deze regeling komt te vervallen. Deze regeling houdt in dat u als werkgever voor werknemers jonger dan 23 jaar, met een loon onder 50% van het geldende wettelijk minumimloon, geen premies werknemersverzekeringen en inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet hoeft af te dragen. Deze werknemers blijven wel gewoon verzekerd voor de werknemersverzekeringen en de Zorgverzekeringswet. Met de vakantietijd voor de deur adviseren wij u om nu nog gebruik te maken aan deze regeling. Voor de juiste toepassing hiervan kunt u uiteraard bij ons terecht.

Wat kunt u besparen op uw loonadministratie?

Doe nu GRATIS de Quickscan en ontvang een gedetailleerde schriftelijke rapportage!

Vierde tijdelijke contract afgeschaft

Op 1 januari 2012 stopt de maatregel om jongeren een 4e tijdelijk contract te geven. Deze crisisregeling trof minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in 2010. Na evaluatie is besloten dat de maatregel wordt stop gezet.