22 - 11 - 2011
Deze per 1 januari 2010 van kracht geworden regeling wordt per 1 januari 2012 afgeschaft.
Werkgevers hoefden dankzij de kleine banenregeling geen premies werknemersverzekeringen en inkomensafhankelijke bijdrage voor de zorgverzekeringswet te betalen indien de werknemer jonger was dan 23 jaar en maximaal de helft verdiende van het bij zijn leeftijd behorende minimumloon. Aan deze kostenbesparing voor de werkgever komt nu dus helaas een einde. Volgens de overheid omdat hier te weinig gebruikt van werd gemaakt. Onze ervaringen zijn echter anders geweest.
Wat kunt u besparen op uw loonadministratie?
Doe nu GRATIS de Quickscan en ontvang een gedetailleerde schriftelijke rapportage!